Studium der Betriebswirtschaft, Fachrichtung Bauwesen an der TU Dresden
Trainer- und Moderationsausbildung, Institut Neuland Künzell
Ausbildung zum Systemischen Coach, DGFP Berlin
Transaktionsanalyse Praxiskompetenz für Beratung, Coaching und Organisationsentwicklung, SL Consult Hamburg und FH Deggendorf
Ausbildung zum Wirtschaftsmediator, Steinbeis Hochschule Berlin/Leipzig
Grundlagen NLP, Kröber Kommunikation Stuttgart
Schwerpunkte in Praxis und Training
Seit 1991 verantwortlich für Aus- und Weiterbildung, ab 1994 auch für Personal- und Führungskräfteentwicklung im EVU (enviaM und deren Vorgängerunternehmen)
Bis 2014 Führungskraft, konzerninterner Coach, Trainerin und Mediatorin
Seit 2015 selbständige Beraterin, Coach und Mediatorin
Mitarbeiter- und Führungskräftecoaching
Moderation, Coaching und Trainings von Gruppen und Teams